Powiat Włocławski

Ogłoszenie o naborze na Dyrektora Domu Dziecka w Lubieniu Kujawskim.

- 1 etat;
- umowa o pracę na czas nieokreślony.
1. Zakres zadań:
- kierowanie bieżącymi sprawami Placówki;
- ustalanie organizacji i zasad pracy;
- sprawowanie nadzoru pedagogicznego i kontroli prawidłowej realizacji zadań przez podległych pracowników;
- przestrzeganie dyscypliny pracy;
- nawiązywanie i rozwiązywanie z pracownikami stosunków pracy;
- nadzorowanie realizacji budżetu;
- realizowanie powierzonych mu do wykonania uchwał organów Powiatu oraz zarządzeń Starosty;
- zapewnianie właściwych warunków bhp i ppoż;
- zapewnianie dzieciom odpowiednich standardów opiekuńczych i wychowawczych;
- kształtowanie odpowiedniej atmosfery w Placówce;
- ułatwianie pracownikom podnoszenia kwalifikacji i awansu zawodowego;
- podejmowanie odpowiednich przedsięwzięć wynikających z obowiązujących uregulowań prawnych dotyczących funkcjonowania placówek opiekuńczo – wychowawczych.
2. Wymagania niezbędne – oceniane w pierwszym etapie postępowania konkursowego:
- obywatelstwo polskie;
- wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku:
a) pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia lub,
b) na kierunku w zakresie resocjalizacji, pracy socjalnej, pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej, albo
c) na innym kierunku uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki lub resocjalizacji;
- ukończona specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej;
- 5 letni staż pracy, w tym co najmniej 3 letni staż pracy w placówce opiekuńczo-wychowawcze;
- ukończone 18 lat i pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni
z praw publicznych; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku;
- niekaralność za przestępstwa umyślne;
- brak prawomocnego skazania za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe;
- nieposzlakowana opinia.
3. Dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnienie wymagań niezbędnych, o których mowa w pkt 2:
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
- kopie świadectw pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku kontynuacji zatrudnienia;
- kopię dokumentu potwierdzającego obywatelstwo polskie i ukończenie 18 roku życia;
- oświadczenie o nieposzlakowanej opinii i o posiadaniu pełnej zdolności do czynności
prawnych;
- oświadczenie osoby, iż nie była prawomocnie skazana za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe;
- zaświadczenie o niekaralności,
- zaświadczenie lekarskie (lekarz profilaktyk) dopuszczające do pracy na danym stanowisku;
- wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach złożonych w związku z naborem, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, z późn.zm.) oraz ustawą z dnia 22 marca 1999 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593,
z późn. zm.).
4. Oczekiwane predyspozycje i wiedza podlegające weryfikacji w postępowaniu ocennym:
- bardzo dobra znajomość przepisów:
a) ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz.U. Nr 64, poz.593, z późn.zm.);
b) rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 14 lutego 2005 r. w sprawie placówek opiekuńczo-wychowawczych (Dz.U. Nr 37, poz.331);
c) ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (Dz.U. z 2001 r., Nr 142, poz.1592, z późn.zm.);
d) ustawy z dnia 22 marca 1990 roku o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2001 r. Nr 142, poz.1593, z późn. zm);
e) ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz.U. z 2003 r. Nr 118, poz.1112, z późn.zm.);
f) ustawy z dnia 30 czerwca 2005 r. o finansach publicznych (Dz.U. Nr 249, poz.2104, z późn.zm.).
5. Wymagania dodatkowe – uwzględniane w postępowaniu konkursowym:
- umiejętność kierowania zespołem;
- wysoka kultura osobista;
- komunikatywność;
- samodzielność - subiektywna ocena członków komisji konkursowej.

Osoby zainteresowane udziałem w naborze składają dokumenty i oświadczenia, o których mowa w pkt 3 i 5, w terminie do dnia 15 czerwca 2007 r., w zaklejonej kopercie, pod adres:
Wymagane dokumenty mogą być również złożone ww. terminie w Punkcie Obsługi Interesanta (parter) w godzinach urzędowania starostwa pod ww. adresem.
W przypadku dokumentów wysłanych pocztą, o zachowaniu terminu decyduje data wpływu oferty do Starostwa Powiatowego we Włocławku.
Lista kandydatów, którzy zakwalifikują się do drugiego etapu konkursu, tj. którzy spełnią wymagania niezbędne i złożą wymagane dokumenty, zostanie umieszczona w BIP i na tablicy informacyjnej w Starostwie Powiatowym.
Zasady naboru na wolne stanowiska urzędnicze oraz tryb postępowania konkursowego reguluje Zarządzenie Nr 18/07 Starosty Włocławskiego z dnia 25 kwietnia 2007 r. w sprawie zasad organizowania naboru kandydatów na wolne stanowiska kierowników jednostek organizacyjnych powiatu dostępne w na stronie internetowej powiatu
www.powiat.wloclawski.pl. w dziale „Starostwo Powiatowe”, w katalogu „Zasady Naboru” oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Powiatu Włocławskiego www.bip.powiat.wloclawski.pl. w dziale „Starostwo Powiatowe”, w katalogu „Zasady Naboru”.